Conciliación de conflictos interpersonales

Autor:

Walton, Richard E.

Autor secundario/Colaboradores:

 - Gaos, Angel (Traductor) - Lopera Gutiérrez, Jaime (Colaborador) - Casas, Hernando (Colaborador)

Título:

Conciliación de conflictos interpersonales: confrontaciones y consultoría de mediadores

Temas:

 - CONFLICTOS LABORALES  - SERVICIOS DE CONSULTORÍA  - RELACIONES HUMANAS  - RELACIONES LABORALES  - NEGOCIACIONES LABORALES 

Nota/versión original:

Título original: Interpersonal Peacemaking: Confrontations and Third Party Consultation

Acceso en línea:

-  ;

Idioma:

Español

Medio:

Impreso en papel

País:

Colombia

Lugar, editor y fecha:

Bogotá: Fondo Educativo Interamericano, c1973

Serie:

 - Desarrollo Organizacional ; 5 . 

Páginas:

x, 166 p.

Puede solicitar más fácilmente el ejemplar con: PHL 659.2 WAL

1. Introducción

2. Hugo-Germán: negociación de una relación

3. Alberto-Jorge: negociación de un conflicto intensamente sentido

4. Jaime-Carlos: la búsqueda de un ajuste

5. Modelo de diagnóstico de conflicto interpersonal

6. Confrontaciones y funciones estratégicas del mediador

7. Intervenciones del mediador y elecciones tácticas

8. Cualidades del mediador

9. Resumen y conclusiones

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